Прокуратура Пскова выявила нарушения Трудового кодекса в отношении несовершеннолетних

Пресс-релиз помощника прокурора города Пскова И. В. Гиацинтовой.

Прокуратурой города совместно с Государственной инспекцией труда в Псковской области проведена проверка в порядке контроля исполнения трудового законодательства в отношении несовершеннолетних на предприятиях и в организациях города.

В ходе проверки выявлены многочисленные нарушения трудового законодательства, допущенные работодателем.

Так, подросткам, впервые принимаемым на работу, не заводились трудовые книжки. Не объявлялись под роспись приказы о приёме на работу, не истребовалось согласие органа опеки и попечительства на трудоустройство лиц, не достигших возраста 15 лет.

Зачастую нарушались права несовершеннолетних на обязательный предварительный медицинский осмотр за счёт средств работодателя с целью определения соответствия состояния здоровья работников поручаемой им работе (профессии). Приём детей на работу производился на основании школьных справок с резолюцией: "Здоров".

При изучении табелей учёта использованного рабочего времени установлено, что работодателями не всегда соблюдались установленные законом продолжительности рабочего времени для несовершеннолетних работников.

Так, фактическое количество отработанного времени несовершеннолетней М., не достигшей 16 лет, выполнявшей обязанности рабочей в одной из организаций города, составило 35 рабочих часов в неделю, т. е. на 9 часов превысило установленную законом для подростков нормальную продолжительность рабочего времени.

Распространённым явилось нарушение, когда подросткам ежегодный основной оплачиваемый отпуск представляли менее 31 календарного дня.

По результатам проверки прокурором города в адрес руководителей предприятий и организаций, допустивших нарушения трудового законодательства, внесены представления. Представления рассмотрены, требования прокурора признаны законными и обоснованными, лица, виновные в допущенных нарушениях, привлечены к дисциплинарной ответственности.